สอบสรรหาและเลือกสรรพนักงานจ้าง
วันที่ 16 กุมภาพันธ์ 2567 สำนักปลัด งานบริหารงานบุคคล ได้ดำเนินการสอบสรรหาและเลือกสรรพนักงานจ้าง เพื่อเข้าบรรจุเป็นพนักงานจ้าง โดยมีการประเมินสมรรถนะในภาคความรู้ความสามารถทั่วไป ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง และความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์)